
Voor werkgevers
Wanneer functioneren onder druk staat, is uitval vaak al in gang gezet.
Signalen van overbelasting zijn meestal al eerder zichtbaar, maar worden niet altijd herkend.
Ik help organisaties en medewerkers om in die fase tijdig in te grijpen en functioneren te herstellen.
Wat ik doe
Ik werk met medewerkers bij wie functioneren onder druk staat en uitval dreigt. Ik analyseer wat er speelt, maak risico’s zichtbaar en help patronen doorbreken. Geen standaard coaching, maar gerichte interventie bij complexere situaties.
Wanneer inzetten
-
Dreigende uitval door stress of mentale belasting
-
Verminderd functioneren terwijl iemand nog werkt
-
Terugkerend kortdurend verzuim
-
Kwetsbare terugkeer na ziekte
-
Situaties waarin reguliere zorg te traag of onvoldoende passend is
Aanbod
Werkgerichte consultatie
We brengen in kaart:
-
de huidige belastbaarheid
-
factoren die druk en overbelasting veroorzaken
-
wat nodig is om functioneren te herstellen
De uitkomst is concreet en direct toepasbaar.
Kortdurend interventietraject (ZWI-6)
Voor situaties waarin overbelasting dreigt te leiden tot uitval.
-
maximaal 6 sessies
-
looptijd gemiddeld 2 tot 3 maanden
-
gesprekken op locatie of online
Gericht op het doorbreken van vastlopende patronen en het herstellen van belastbaarheid en functioneren.
Resultaat
-
Herstel van mentale belastbaarheid
-
Behoud van functioneren op het werk
-
Inzicht in grenzen en praktische handvatten voor omgaan met werkdruk
-
Vermindering van risico op langdurig verzuim
Afbakening
De begeleiding is gericht op ondersteuning van de medewerker en niet op beoordeling van arbeidsgeschiktheid.
Daarom geldt:
-
geen beoordeling van arbeidsongeschiktheid
-
geen medische rapportage
-
geen crisiszorg
-
geen langdurige behandeling
Afstemming en samenwerking
In sommige situaties is afstemming met betrokken partijen helpend, zoals de leidinggevende, HR of de bedrijfsarts.
Afstemming vindt alleen plaats met toestemming van de medewerker en gebeurt zorgvuldig en doelgericht.
De medewerker houdt hierin altijd regie.
Indien passend kan een gezamenlijk gesprek worden georganiseerd om verwachtingen, belastbaarheid en werkhervatting beter op elkaar af te stemmen.
Praktisch
Begeleiding kan plaatsvinden op locatie of online.
De inzet wordt afgestemd op de situatie en hulpvraag.
Neem gerust contact op om de situatie te bespreken en te kijken wat passend is.
